人力资源副经理(培训和绩效考核)

  关于我们     |      2020-04-25 03:08:06

岗位职责:

1.配合人力资源经理编制建立薪酬福利体系和制度;

2.核算员工绩效;

3.制度及完善公司培训制度;

4.开发培训渠道和课程等资源,负责内部培训师队伍、课程体系和外部培训专家库的建立;

5.根据年度培训计划安排,咨询、联系、考察、选择培训合作机构,组织培训计划的实施及培训效果的评估、跟踪和改进。 

任职要求:

1.大学本科及以上学历,人力资源管理、企业管理、人事心理学专业优先;

2.五年以上人力资源薪酬绩效及培训工作经验,其中三年以上房地产企业工作经验;

3.需具备人力资源专业知识,精通绩效管理、培训模块;

4.良好的沟通能力,抗压能力强,工作踏实、细心。

淘智猎头是国内领先的高端猎头机构;采用西汉月旦评的模式,帮助企业解决人力资源难题和招聘问题。

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总部 地址:中国辽宁省沈阳市浑南新区沿海国际中心A座601

 

电话:024-25555551 23222221 23222229

 

节假日值班电话:13555888801

 

面试电话:13166666695 13166666001

 

公众号:沈阳猎头  淘智猎头

 

E-mail:人选应聘:Omt@126.com

 

E-mail:企业咨询:Mhr@126.com

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“大凡做得成功的猎头者总是有几许英雄情结。或许蹉跎岁月已使许多人磨灭了了儿时的踌躇满志。然而当志趣相投的同业者促膝长谈时,却总不时流露出某种群体性的特质。英雄观古来有之,英雄者大风大浪中逆流而行,开创一番自我的天地。或许猎头并不是那个神话的缔造者,然而做一个好猎头真的需要一点英雄气概。”

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人力资源副经理(培训和绩效考核)